當時96年，劉強東號稱人大首富，他當家教、寫程序、做推銷就掙了幾十萬。有一回他去這家餐館里吃飯，聽老板說要賣掉餐館，就回去拿了兩大書包現金，24萬，扔在餐館老板面前，說，“你可以走了，這飯館接下來是我的了”。
這老板拿了錢，頭也不回就跑了。
劉強東算是過了一把當老板的癮，第一天就給全體員工一人發了一個卡西歐手表。還規定餐館員工從此以后不再吃客人的剩飯，剩飯倒掉，員工再做新的吃。聽說員工都住在稻香園的地下室，劉強東在六郎莊給他們租了兩個大院子，還特意裝了空調。
劉強東對員工真是好啊，但是他那時候還在讀大四，還要寫論文，一周就只能到飯店看一兩次。沒有老板管，這些員工們要開心死了。
餐館工資最高的是大廚，原來喝二鍋頭的，后來店里有什么好酒喝什么，吃飯也越來越講究，晚上下酒要吃驢肉、大蝦，四喜丸子……
而且這個大廚和前臺收銀的妹子談起了戀愛，串通起來把好的食材報成腐爛的食材貪掉，采購也把食材的價格謊報了一倍，這讓劉強東的餐館倒閉不說，還背上了20萬的債務。
劉強東回憶起這段往事的時候說，說自己再也不相信人性，相信管理。
然而到京東上市前的那兩年，劉強東的老毛病好像又犯了。
這個會開得很好
2012年正是京東第一次準備上市的時候。在短短一年時間里，COO沈皓瑜、CMO藍燁、CTO王亞卿、CHO隆雨，這些履歷光鮮的職業經理人紛紛空降北辰世紀中心。
有些人拖家帶口，再加上幾大投資方的推薦，還有收購的幾個小公司創始人，十幾個VP魚貫而入。京東內部還有跟著劉強東打天下的一幫VP和高級總監，這樣公司一下子就有了“五六個常委，三十多個中央委員”。
劉強東說常說創始人是一個公司的瓶頸，這么大的家業，他覺得自己有點管不了，決定去美國充充電。2013年春節在哈佛商學院，春季學期在哥倫比亞大學，也就是在這兒，他遇到了奶茶。
2013年618前夕，暌違四個月的劉強東終于回國。旁聽CXO們對所有VP的考評，外來的“常委”對打天下的“中央委員”很不客氣，劉強東好幾次想站起來替老部下反駁，話都到了嘴邊，逼著自己喝了一口水坐好，一直等到會議結束才出來發言，“這個會開得很好”。
那段時間是劉強東和這幫職業經理人的蜜月期，他對外界一遍一遍強調自己會放權，必須放權。還曾經對手下說過“幾千萬的單子就不用找我簽字了”，一時傳為佳話。
然而好景不長。
2012年年底，后來的羅輯思維聯合創始人，當時的京東副總裁吳聲爆出的“食京鏈”丑聞，把京東大筆營銷開支交給自己關聯的公司。
從那之后，劉強東開始非常忌諱職業經理人大手大腳花錢。2013年的618前夕，京東副總裁、前寶潔高管程峻怡，在央視廣告招標會上豪擲2.3億之后，也被劉強東要求轉崗。
打倒當權派
京東職業經理人潰敗的標志性事件，是昨天京東商城CEO沈皓瑜的離任。他被任命為京東國際業務副總裁，要去美國和家人團聚了。
京東現在有什么國際業務啊?負責國際業務的副總裁徐昕泉已經離職加盟樂視，曾經被寄予厚望的金磚國家市場也沒什么存在感。
到此為止，曾經的“京東常委”幾乎全軍覆沒。前CTO王亞卿早已離職，原來掌握市場銷售大權的CMO藍燁一年前被架空，轉任虛職首席品牌官，現在的title變成了執行副總裁。只有不負責具體業務，替劉強東延攬人才的CHO隆雨獨善其身。
在副總裁這個層面上，京東更是出現了塌方式的離職潮。差不多一年前就有媒體盤點，京東副總裁紛紛離職創業，10個里面8個去干了O2O，足跡遍布生活圈、河貍家、找鋼網、什么值得買。
最近副總裁去職的現象繼續加速，一年前寶潔職位最高的中國人熊青云高調加盟京東負責市場業務，一年后就被調任虛職CBO。原來勢頭不錯的京東智能業務，一年間已經換掉了副總裁那昕和京東商城COO李永和兩任負責人。
在高層的連續動蕩中，一些2008年左右加盟公司的老同志又回來了。7月1日京東大張旗鼓晉升了兩位高級副總裁。曾經被熊青云換掉的徐雷重新執掌市場部，而王振輝重新負責京東商城運營。此外，曾經負責華東區業務的副總裁余睿也回到了公司。
此時京東內部早已于無聲處聽驚雷，嗅到了風向的變化。
畢竟阿里巴巴殷鑒不遠。2007年阿里巴巴B2B上市前后吸納了大量的職業經理人改善公司人才結構，18羅漢為代表的元老紛紛讓路。但是三年左右的時間之后，元老又逐漸完成逆襲，職業經理人逐漸隱退。
但是在京東外部，大家還后知后覺。直到上周爆出大新聞，89年的央財姑娘張雱“坐著直升機飛上來”，成為47家京東關聯公司的法人代表和自然人股東。
劉強東的團中央
2013年去美國游學之前，劉強東全程參與了第六期京東管培生的招募和培訓。這也是最后一屆“老劉親自帶”的京東管培生。在哥倫比亞大學遇到奶茶之后，劉強東就沒怎么管過管培生了。
劉強東說管培生是京東自己最滿意的部分。2007年開始，管培生計劃每屆招收30到50人不等，進來京東先軍訓一個月，然后在所有業務輪崗半年，最后雙向選擇分配補充到全國各地各部門。
管培生進來京東就可以直接越過層層領導向劉強東本人直接匯報。以五年為期，干到副總裁和總監的比比皆是。堪稱是老劉的團中央，京東干部的快車道。
劉強東的前女友“西紅柿”莊佳是2007年的“黃埔一期”，跟劉強東一起去納斯達克敲鐘投資者關系總監李瑞玉是“黃埔三期”，余睿是“黃埔二期”，張雱則是“黃埔五期”。
除了土管培還有洋管培，2013年奶茶伴游哥倫比亞大學之后，劉強東見識了外面的世界，張羅起了國際管培生項目。花了10萬US
Dollar，招了6個海外名校的MBA。
雖然此時土管培已經沒有當年的殊榮，但是洋管培還是被老劉高看一眼，單獨拉了一個7人的微信群，隨時上達天聽。這個群里僅僅兩年就出了個京東金融白條總監洪潔，還有京東全球購總監邱煌。
連管培生面臨的批評，也和最近巡視組對團中央的批評如出一轍，“機關化、貴族化、娛樂化”。
曾經出現過京東全員加班備戰618，管培生卻在樓下大張旗鼓排練文藝表演。還有明星管培生把部門潛規則捅到老劉那里，讓整個部門雞飛狗跳，業務推倒重來。
但是劉強東沒有改革“團中央”的本錢，當權派留下的空白需要有后備力量來填補。
管培生之外，京東近年來還增加了京銳計劃和區域未來之星兩個專項人才計劃。新鮮出爐的張雱升職記，也必定會增強京東對優秀應屆生的吸引力。
龔曉京歸來
“如果有一天我真的失去了對京東的控制權，那我會直接把它賣掉，徹底退出，拿錢走人。這是我從京東一開始成立就定下來的底線”。
因為京東一直被資本強烈地催熟，所以劉強東對資本一直警惕性較高。在京東的AB股設置中，劉強東一股頂二十股，用20.4%的股份牢牢控制著83.7%的投票權。
但是防不勝防的是，跟隨自己打天下的兄弟中，并沒有出現獨當一面的人物。相比于阿里十八羅漢、騰訊五虎，劉強東不但不但沒有自己的蔡崇信，黎萬強，連陸兆禧、李明遠也沒有。
最懂劉強東的人也一直不在京東內部。如果不算李國慶的話，最懂劉強東的應該是今日資本的徐新。
說到這里有一個梗，劉強東初戀女友龔曉京的百度百科，很長一段時間都用的是徐新的頭像做配圖，還被很多媒體以訛傳訛，真是完全不考慮珍愛網創始人李松的感受啊。
所以，劉強東的初戀龔曉京突然返回京東擔任公共事務戰略顧問，可以解讀為京東內部終于出現了一個劉強東可以完全信任的人。
意料之外?情理之中?
當媒體鋪天蓋地說，三個女人一臺戲，奶茶到底什么感受的時候。他們大概沒有意識到龔小京不是最單純善良雖然根本不懂京東的業務，但是她作為國家機關事務管理局正處級干部，管著中直機關的房產，和駐京各部委周旋18年。世事洞明、人情練達未必遜于那些外企高管和創業者出身的副總裁。
同樣是在本月，最高法院原發言人孫軍工跳槽阿里巴巴，出任公共事務副總裁，從行政級別來講，龔小京是正處，孫軍工是正廳，差了一級。
但是從市值上來講，京東和阿里巴巴也差了一級，所以與其說任人唯親，不如說是內舉不避親。
轉載來源：知乎
本文作者：老編輯，原文首發于微信公眾號老道消息(laodaoxx)
原標題：《京東當權派已經被打倒》
